為加強(qiáng)基層工作隊(duì)伍建設(shè)，引導(dǎo)和鼓勵(lì)優(yōu)秀人才到基層一線(xiàn)鍛煉成長(zhǎng)，牛場(chǎng)布依族鄉(xiāng)人民政府決定面向貴州省公開(kāi)招考工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、召錄計(jì)劃

本次招考共計(jì)劃招錄鄉(xiāng)聘合同制工作人員5名，具體崗位根據(jù)招錄實(shí)際情況確定。

二、報(bào)考條件

具有下列資格條件的人員可以報(bào)考：信息源:免費(fèi)招聘網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

1、全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷畢業(yè)生，專(zhuān)業(yè)不限;

2、年齡18周歲以上、35周歲以下(特殊條件，年齡可放寬到40周歲);信息源:免費(fèi)人才網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

3、具有正常履行職責(zé)的身體條件;

4、具有良好的品行;

5、服從聘用單位安排;

6、有下列情況之一者，不得參加報(bào)考：(1)本人曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或因涉嫌犯罪被紀(jì)司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹椋袩o(wú)明確結(jié)論的;(2)三年內(nèi)在各類(lèi)公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為的;(3)本人或家庭主要成員參與邪教組織活動(dòng)的;(4)本人違反計(jì)劃生育政策的;(5)招考單位認(rèn)為不適合聘用的其他人員(如有參加擋工堵路、違法種房等行為的)。

三、招考原則

1、公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)的原則;

2、遵紀(jì)守法、德才兼?zhèn)洹⑷稳宋ㄙt、吃苦耐勞的原則;

3、具有一年以上基層工作經(jīng)驗(yàn)的、從事過(guò)鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層綜合工作的，同等條件下?lián)駜?yōu)錄用。

在校期間(指入學(xué)至畢業(yè)證書(shū)頒發(fā)前)的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷不能視為基層工作經(jīng)歷。

四、薪酬待遇

錄用后前三個(gè)月試用期薪酬為：2000元/月;試用期合格并簽訂聘用合同后，根據(jù)實(shí)際工作崗位和實(shí)際效能確定薪酬，原則上不低于3000元/月，并按相關(guān)規(guī)定繳納“五險(xiǎn)”，其他福利待遇參照鄉(xiāng)聘人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

五、報(bào)名和招考程序

(一)考試報(bào)名

本次招考報(bào)名主要采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，不收取任何報(bào)名費(fèi)和考務(wù)費(fèi)。

1、報(bào)名時(shí)間：2016年5月30日-6月2日09:00—17:00

2、報(bào)名地點(diǎn)：白云區(qū)牛場(chǎng)布依族鄉(xiāng)人社中心

(聯(lián)系人：國(guó)光琴;電話(huà)：0851-84430342，13618574276);

3、報(bào)名需提供的的資料：

(1)現(xiàn)場(chǎng)提交《報(bào)名表》(詳見(jiàn)附件)，并準(zhǔn)確留下聯(lián)系電話(huà)，并保持暢通;

(2)提供有效居民身份證(或戶(hù)口簿)、畢業(yè)證書(shū)的原件及復(fù)印件;

(3)近期免冠2寸藍(lán)底彩色照片3張。

(二)資格審查

招考單位對(duì)考生提交材料進(jìn)行資格審查，并確定參加考試人員名單。資格審查情況于6月3日12時(shí)前由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室通知報(bào)名人員。

(三)領(lǐng)取準(zhǔn)考證

確認(rèn)參加考試的考生，在6月3日17時(shí)前到白云區(qū)牛場(chǎng)布依族鄉(xiāng)人社中心領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

若由于招聘領(lǐng)導(dǎo)小組在資格審查中延誤通知考生的，可適當(dāng)延長(zhǎng)領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間。

(四)考試

1、筆試

筆試科目為綜合能力測(cè)試，考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，也不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，主要考察考生從事基層工作應(yīng)具備的基本能力。

筆試時(shí)間時(shí)間為：2016年6月4日(星期六)09:00-11:30。

筆試地點(diǎn)根據(jù)準(zhǔn)考證上提供的具體地址為準(zhǔn)，考生須憑準(zhǔn)考證、有效身份證或戶(hù)口簿之一才能進(jìn)入筆試和面試考場(chǎng)。

2、面試

根據(jù)筆試成績(jī)，按照擬錄用職位1:3的比例從高分到低分確定參加面試的人員。

面試確認(rèn)的時(shí)間、地點(diǎn)待統(tǒng)一公布筆試成績(jī)后，由招考領(lǐng)導(dǎo)小組確定并通知應(yīng)試人員。

3、考試成績(jī)計(jì)算

考試總成績(jī)=筆試總成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%

考試成績(jī)均按“四舍五入”保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，總成績(jī)按準(zhǔn)考證號(hào)予以公示。

(五) 體檢

鄉(xiāng)招考領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)招考名額和考試總成績(jī)從高分到低分按l：2的比例(末位總成績(jī)出現(xiàn)并列的，取并列人員的筆試成績(jī)高者)確定體檢人員，體檢由鄉(xiāng)招考領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織到區(qū)級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢(體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān))。

體檢工作參照國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和流程執(zhí)行，招考領(lǐng)導(dǎo)小組在醫(yī)院確認(rèn)體檢結(jié)論的2個(gè)工作日內(nèi)，將體檢不合格的項(xiàng)目告知體檢不合格考生。

體檢不合格的，不能確定為政審考察對(duì)象。

對(duì)體檢不合格確有疑問(wèn)的，在接到體檢結(jié)論一日內(nèi)向招考領(lǐng)導(dǎo)小組申請(qǐng)，統(tǒng)一安排組織對(duì)不合格項(xiàng)目進(jìn)行復(fù)查，復(fù)查結(jié)果為最終結(jié)果。

(六)政審考察

按照考試總成績(jī)、體檢情況，根據(jù)招考名額，從高到低1：1等額確定考核政審對(duì)象。政審工作由領(lǐng)導(dǎo)小組相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)主要審查考生德、能、勤、績(jī)、廉等現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況和對(duì)報(bào)名資格進(jìn)行復(fù)審。

在政審中發(fā)現(xiàn)不符合招考條件者，經(jīng)招考領(lǐng)導(dǎo)小組審定，取消該考生的聘用資格。由鄉(xiāng)招考領(lǐng)導(dǎo)小組按總成績(jī)從高到低依次等額遞補(bǔ)政審人員。

(七)公示

鄉(xiāng)招考領(lǐng)導(dǎo)小組依照考生總成績(jī)及政審情況擇優(yōu)確定擬聘用人員，并及時(shí)予以公示，公示期為七天。公示期內(nèi)有舉報(bào)反映的，招考領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室進(jìn)行查證核實(shí)，經(jīng)核實(shí)不具備錄用條件的，不予錄用，并依次擇優(yōu)遞補(bǔ)進(jìn)行政審和公示。

(八)聘用

公示期滿(mǎn)后，按照相關(guān)規(guī)定辦理錄用審批手續(xù)。

聘用實(shí)行一年一聘，按規(guī)定與擬聘用人員簽訂聘用合同。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不到鄉(xiāng)人民政府報(bào)到或不簽訂合同的，視為自動(dòng)放棄;合同期滿(mǎn)，根據(jù)工作需要，雙方協(xié)商一致可以續(xù)簽合同;對(duì)合同期內(nèi)因各種原因本人要求解除勞動(dòng)關(guān)系、經(jīng)考核兩次以上不勝任本職工作或者嚴(yán)重違反單位規(guī)章制度的，由鄉(xiāng)人民政府終止合同或者直接辭退，并解除勞動(dòng)關(guān)系，不承擔(dān)任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

(九)其他事項(xiàng)

1、本次考試報(bào)名人數(shù)與擬錄用人數(shù)的比例不低于3∶1，即考試人數(shù)不足15人，相應(yīng)核減擬錄用人數(shù)，直至報(bào)名人數(shù)與擬錄用人數(shù)的比例達(dá)到3∶1;

2、本次考試的錄用工作信息及相關(guān)事項(xiàng)，均在相關(guān)網(wǎng)站和牛場(chǎng)布依族鄉(xiāng)人民政府公告欄發(fā)布;

3、本次招考的資格審查工作貫穿考試錄用工作全過(guò)程。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提交的信息和材料必須真實(shí)有效，發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與擬錄用職位要求的資格條件不符以及弄虛作假、騙取報(bào)考資格條件的，一經(jīng)查實(shí)，即依法依規(guī)取消其考試、錄用的資格;

四、紀(jì)律要求

本次公開(kāi)招考工作接受社會(huì)的全程監(jiān)督，做到公開(kāi)、公平、公正。工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)章制度，參加本次招考的工作人員與報(bào)考人員之間有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系以及其他利害關(guān)系的，應(yīng)主動(dòng)實(shí)行回避。對(duì)徇私舞弊、弄虛作假行為的工作人員，按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行查處。監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)：0851-84430030。

本《簡(jiǎn)章》由招考領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

原標(biāo)題：白云區(qū)牛場(chǎng)布依族鄉(xiāng)人民政府招考工作人員簡(jiǎn)章

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2015年白云區(qū)牛場(chǎng)布依族鄉(xiāng)招考工作人員報(bào)名表

貴陽(yáng)市白云區(qū)牛場(chǎng)布依族鄉(xiāng)人民政府

2016年5月18日
信息源:免費(fèi)發(fā)布招聘信息_www.rcxx.com_免費(fèi)招聘網(wǎng)